Beberapa Alasan Keluar Masuk Karyawan Pada Perusahaan Direct Selling

1.   Pencapaian keberhasilan tidak merata
2.   Tidak tercipta kenyamanan kerja
3.   Tidak terjalin kerjasama antara individu
4.   Munculnya kesenjangan solsial
5.   Penghasilan kecil
6.   Tidak ada tunjangan kerja
7.   Pertimbangan pengalaman untuk kerja yang lebih matang
8.   Tidak ada kecocokan antara bawahan, atasan dan manajemen
9.   Kejenuhan Kerja
10. Tidak menguasai pekerjaan
11. Peraturan yang terlalu baku dan menekan
12. Munculnya kasus pribadi yang tidak bisa terselesaikan
13. Sedikitnya nilai pertahanan karyawan dari perusahaan
14. Ketidak jelasan status
15. Adanya penawaran lebih baik dari perusahaan lain